การพัฒนาระบบ Power & Solar Energy Monitoring System
การกำกับดูแลและเศรษฐกิจ
การพัฒนาระบบ Power & Solar Energy Monitoring System
บริษัทให้ความสำคัญกับการพัฒนานวัตกรรมด้านการบริหารจัดการพลังงาน ซึ่งถือเป็นกลยุทธ์สำคัญในการขับเคลื่อนธุรกิจอย่างยั่งยืน ภายใต้กรอบแนวคิด ESG (Environmental, Social and Governance) โดยมุ่งเน้นการควบคุมต้นทุนการดำเนินงานควบคู่กับการลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมจากการปล่อยก๊าซเรือนกระจกขององค์กรอย่างเป็นรูปธรรม
โครงการ Let's Say Goodbye to single-use plastic
สิ่งแวดล้อม
โครงการ Let's Say Goodbye to single-use plastic
บริษัทฯ มุ่งมั่นลดการใช้พลาสติกแบบใช้ครั้งเดียว จึงดำเนินโครงการ “Let’s Say Goodbye to Single-Use Plastic” ณ ร้าน La Mayon Coffee ทุกสาขา ซึ่งเป็นร้านกาแฟภายใต้การดำเนินงานของบริษัทฯ เพื่อรณรงค์ให้ลูกค้าและพนักงานมีส่วนร่วมในการลดขยะบรรจุภัณฑ์ และส่งเสริมการใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่าและยั่งยืน
การใช้พลังงานทดแทน (พลังงานแสงอาทิตย์ Solar roof top)
สิ่งแวดล้อม
การใช้พลังงานทดแทน (พลังงานแสงอาทิตย์ Solar roof top)
ตั้งแต่ปี 2560 บริษัทฯ มีนโยบายที่จะใช้พลังงานทดแทน จึงเริ่มโครงการติดตั้งแผงโซลาร์เซลล์บนหลังคาอาคารร้านค้าทุกสาขา (Solar Rooftop)
โครงการฝึกการหยั่งรู้อันตรายล่วงหน้า KYT
โครงการฝึกการหยั่งรู้อันตรายล่วงหน้า KYT
โครงการ KYT มีการดำเนินการอย่างต่อเนื่องมาเป็นระยะเวลานาน ซึ่งมีการดำเนินการในทุก ๆ ช่วงกะของการเริ่มปฏิบัติงาน
โครงการสื่อสาร ข่าวสารด้านความปลอดภัย Safety Talk
โครงการสื่อสาร ข่าวสารด้านความปลอดภัย Safety Talk
บริษัทฯ ส่งเสริมความเข้าใจ ให้ความรู้และสร้างความตระหนักให้แก่พนักงานทุกคน เพื่อให้ได้รับทราบข้อมูลข่าวสารด้านความปลอดภัยที่เกี่ยวข้องกับตัวพนักงาน ผ่านรูปแบบการดำเนินการสื่อสาร สนทนาก่อนเริ่มปฏิบัติงาน
โครงการแยกแล้วดี
สิ่งแวดล้อม
โครงการแยกแล้วดี
บริษัทฯ เล็งเห็นความสำคัญในการส่งเสริมการคัดแยกขยะตั้งแต่ต้นทางและมีการจัดการที่ถูกต้องจนถึงปลายทาง
โครงการความร่วมมือกับสถาบันการศึกษา
โครงการความร่วมมือกับสถาบันการศึกษา
บริษัทฯ ได้ขยายความร่วมมือและการพัฒนาไปยังสถาบันการศึกษาอย่างต่อเนื่อง
การจ้างงานคนพิการ
การจ้างงานคนพิการ
บริษัทฯ ให้ความสำคัญและสนับสนุนการจ้างงานคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
การจ้างงานผู้สูงอายุ
การจ้างงานผู้สูงอายุ
เพื่อรองรับสังคมผู้สูงอายุ บริษัทฯ สนับสนุนการจ้างแรงงานผู้สูงอายุที่มีความพร้อมทำงาน ที่มีอายุ 60 ปีขึ้นปี โดยจัดให้มีการทำงานที่เหมาะสมตามศักยภาพการทำงานของผู้สูงอายุ
โครงการ GBH สุขใจใกล้บ้าน
โครงการ GBH สุขใจใกล้บ้าน
บริษัทฯ สนับสนุนและเปิดโอกาสให้พนักงานสามารถโอนย้ายกลับไปทำงานยังภูมิลำเนาของตนเอง ภายใต้โครง GBH สุขใจใกล้บ้าน
โครงการส่งเสริมการจ้างงานสำหรับผู้จบการศึกษาใหม่
โครงการส่งเสริมการจ้างงานสำหรับผู้จบการศึกษาใหม่
บริษัทฯ สนับสนุนและส่งเสริมการจ้างงานสำหรับกลุ่มผู้จบการศึกษาใหม่อย่างต่อเนื่อง
โครงการผู้จัดการฝึกหัด
โครงการผู้จัดการฝึกหัด